为提升研究生融合管理理论与新技术实践的能力，系统性优化“技术+管理”交叉培养体系，近期，管理学院举办研究生能力提升系列讲座。12月20日，校党委副书记、校长刘义以《强化综合素养，增强创新能力，提升管理水平》为题作首场讲座。管理学院教师及全体研究生参加，讲座由学院院长翟华云主持。
刘义作报告。姜翔宇摄
刘义从“大学的内涵与使命”切入，指出高水平大学建设应坚持育人为本、开放办学、特色发展，通过“破圈入流、提质增效”推动内涵式发展。他表示，学科建设须立足实际、强化有组织科研，以人工智能赋能推动转型升级。他结合个人经历，围绕创新文化、管理实践与个人格局展开分享。在创新文化方面，他提出管理者应具备智商、情商与情怀，强化担当、协作、感恩等素质，提升团队凝聚力。谈及创新管理，他以“科研如驾车”比喻，强调“大胆假设、小心求证”与持续迭代的重要性。关于人的格局，他以人生“三境界”勉励学子超越“内卷”“躺平”，坚持长期主义，在实干中成长。
互动环节，同学们踊跃提问。针对同学们的疑问，刘义强调，应系统培养学习、表达、创造、沟通4大核心能力，通过听报告、勤写作、深交流等方式提升研究能力，并鼓励大家以“精准的勤奋”实现可持续成长。
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